De vez en cuando circula por las redes un "truco de vida": sacar un certificado médico antes de renunciar y enlazar el subsidio por enfermedad o lesión de Japón (una prestación del seguro de salud para quien no puede trabajar) con el seguro de desempleo. Pero ese subsidio no es un bono de jubilación. Es una protección de ingresos para quienes de verdad no pueden trabajar por una enfermedad o lesión ajena al trabajo y cumplen los requisitos. Para una misma dolencia, el pago dura en total 1 año y 6 meses desde el primer día de cobro, así que "dos años solo con el subsidio" no es correcto.
¿Y si te jubilas por edad y no vas a buscar otro empleo? La preocupación por el hueco en el currículum se atenúa, pero los requisitos no desaparecen. Para seguir cobrando después de dejar la empresa, por lo general necesitas al menos un año seguido de cotización hasta tu último día, y tienes que estar cobrando, o cumplir las condiciones para cobrar, en el momento en que pierdes la cobertura. Si trabajas el último día, no cumples la condición para seguir cobrando, y además la incapacidad para trabajar por la misma dolencia debe continuar. También hay un ajuste con la pensión de vejez. Y fingir una enfermedad estando sano es fraude.
Sin embargo, a mitad del camino la discusión pasó de "¿se puede?" a "¿eso se siente bien?". Trabajas 40 años, ordenas tus vacaciones pendientes, terminas el traspaso de tareas, te despides y te vas tras tramitar como corresponde tu indemnización y tu pensión. "Aguanté 40 años." Como créditos finales, tiene mucha fuerza.
En cambio, ponerte a estudiar cómo exprimir las prestaciones solo al final es como si el último episodio de una serie de 40 años se volviera una wiki de trucos. "Trabajó 40 años y, al final, desbloqueó también el logro del combo de prestaciones." De pronto es un RPG.
Por supuesto, si de verdad estás enfermo, usa con toda legitimidad la protección social que necesitas. La broma no va por la gente enferma, sino por esa mentalidad que convierte hasta el último capítulo de una vida sana en un hackeo del sistema. La utilidad no se mide solo en dinero. La sensación de haber llegado hasta el final y haber cerrado limpio también es una recompensa. Dentro de unas décadas, lo que querrás decir probablemente no será "exprimí el sistema al máximo", sino "estuve 40 años en esa empresa". Ese final se disfruta muchísimo más.
