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ミス・なぜなぜ分析｜人格着地にしない原因整理
ミスの分析は、次に同じ失敗を減らすための設計であり、人格裁判ではありません。
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mendoi-apps.com/articles/article-03ec33d2a6/ 他人のミスを押し付けられて腹が立つ理由と、うまい断り方 誰かから「悪いけど、これ持っていってくれない？」と頼まれた時、頼みごと自体は小さく見えることがあります。 たとえば、忘れ物を届ける、水筒を持って帰る、ついでに誰かへ渡す、帰り道だから対応しておいてほしい、などです。 mendoi-apps.com/articles/article-3c108d61df/ なぜ職位と業務内容が不一致になるのか？ 会社で働いていると、たまにこういう違和感があります。 mendoi-apps.com/articles/article-7909ac5e53/ ミスを人のせいにする職場は、なぜ同じミスを繰り返すのか――なぜなぜ分析を人格攻撃にしない方法 引き継ぎや会議の場で、本来は業務の共有をするはずなのに、いつの間にか「人のミス探し」になっている。 mendoi-apps.com/articles/article-e5c5d3959f/ 労働法改正でも、なぜ私たちの仕事は忙しいままなのか 労働法改正や働き方改革の話題が出るたびに、期待されることがあります。